La decisión de la compañía de realizar una nueva ronda de despidos buscaría optimizar los costes en un contexto marcado por la “incertidumbre que existe en el futuro cercano”.
El gigante estadounidense del comercio electrónico Amazon prepara el despido de otros 9.000 trabajadores en las próximas semanas, que se sumaría al recorte de 18.000 empleos acometido por la compañía entre finales de 2022 y principios de 2023, según indicaría el consejero delegado de la multinacional, Andy Jassy, en un memorando interno al que tuvo acceso la cadena CNBC.
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La decisión de la compañía de realizar una nueva ronda de despidos buscaría optimizar los costes en un contexto marcado por la “incertidumbre que existe en el futuro cercano”, después de que la empresa haya concluido la segunda fase de su proceso de elaboración de presupuesto anual (‘OP2’).
“Como acabamos de concluir la segunda fase de nuestro plan operativo (“OP2″) la semana pasada, escribo para compartir que tenemos la intención de eliminar alrededor de 9.000 puestos más en las próximas semanas, principalmente en AWS, PXT, Publicidad y Twitch”, la plataforma de streaming de juegos adquirida por Amazon en 2014 por casi US$1.000 millones, señala el máximo ejecutivo en el documento.
En este sentido, Jassy reconoce que durante varios años la mayoría de negocios de Amazon incorporaron una cantidad significativa de personal en respuesta a la evolución de los negocios de la empresa y la economía en general.
“Sin embargo, dada la incertidumbre económica en la que vivimos y la incertidumbre que existe en el futuro cercano, hemos optado por ser más eficientes en nuestros costes y personal”, apunta.
En una publicación en el blog de Twitch, una de las divisiones afectadas por la nueva ola de recortes, el CEO de la plataforma, Dan Clancy, confirmó el despido de 400 empleados, una tarea nada fácil para alguien que asumió el cargo hace apenas 4 días.
